OBJECTIF DE LA FORMATION :

Connaître et utiliser les techniques de management et de communication qui permettent de :

– Définir les enjeux du tutorat ;

– Réussir l’intégration d’un nouvel arrivant ;

– Transférer son savoir-faire en intégrant la préoccupation de la santé, de la sécurité ;

– Assurer une formation sur le poste de travail ;

– Assurer le suivi de la progression de l’apprenant ;

– Savoir donner une appréciation positive ou négative ;

– Évaluer le candidat ;

– Analyser sa pratique en situation de transfert de compétences.

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MODALITÉS DE SUIVI D’EXÉCUTION DE LA FORMATION :

– Questionnaire de satisfaction ;

– Attestation de présence ;

– Attestation de formation individualisée.

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MÉTHODES PÉDAGOGIQUES / TECHNIQUES / D’ENCADREMENT MOBILISÉES ET INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :

– Mise en situation professionnelle sur les plateaux techniques équipés (Actions réalisées en entreprise d’accueil)

– Salle de cours, matériel vidéo et micro-informatiques, Internet, supports de cours adaptés, activités médiatisées en ligne, documents numériques.

– Assistance techniques et pédagogique à distance au 07.88.79.31.16

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PASSERELLES, SUITE DE PARCOURS :

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DÉBOUCHÉS :

Les compétences acquises sont utilisées par les professionnels qui sont amenées à exercer la fonction de maître d’apprentissage / tuteur, de façon occasionnelle ou régulière.

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ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES HANDICAPÉES :

ISEAH FC s’engage à étudier toutes les adaptations nécessaires aux besoins des personnes en situation de handicap, qu’ils soient pédagogiques, matériels ou organisationnels (sur demande par mail à l’adresse : fc@iseah.fr ou au 07.88.79.31.16)